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RAPPORT D’ACTIVITÉ 2017 –

CAISSE DE PRÉVOYANCE ET DE RETRAITE DU PERSONNEL DE LA SNCF

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Annexes

Engagements de retraite

Dynamique long terme du régime

Cadre légal

En vertu de l'article L. 711-1-1 du Code de la Sécurité sociale, transposant les dispositions de la loi de finances pour 2009, les

régimes spéciaux de Sécurité sociale mentionnés à l'article L. 711-1 et comptant plus de 20 000 cotisants sont tenus d'évaluer et

de transmettre au Parlement leurs engagements de retraite et leurs équilibres financiers sur un horizon de trente ans minimum.

Les régimes doivent procéder à leur actualisation à intervalles réguliers.

Évaluation des engagements du régime de retraite

Méthode

L'évaluation des engagements de retraite du régime est conduite en appliquant la méthode des "unités de crédit projetées". Cette

méthode, préconisée par la norme comptable internationale IAS 19, est utilisée pour estimer les avantages au personnel et en

particulier les avantages de retraite. Elle consiste à évaluer, sur la base d'hypothèses actuarielles et à législation constante, la

valeur actualisée des pensions qui seront servies, jusqu'à leur décès, aux retraités, aux actifs et à leurs ayants droit respectifs

présents à la date d'évaluation. Les pensions futures des actifs sont prises en compte au prorata des années de services effectuées

à la date d'évaluation et sont estimées sur la base de leur évolution de carrière probable.

Les hypothèses actuarielles nécessaires au calcul sont des hypothèses démographiques (tables de mortalité, …) et macroéconomiques

(taux d'actualisation, évolutions salariales…). Cette méthode vise à refléter la situation des engagements à droit constant, sans

préjuger des recrutements futurs. On parle alors d'une approche en "système fermé".

Hypothèses de calcul

Au 31 décembre 2017

Tables de mortalité

Tables de mortalité CPRPSNCF 2060

Taux d'actualisation

-0,55 % net de l'inflation

(taux OATi 2032 au 31/12/2017)

Taux d'inflation

Pas d’hypothèses d’inflation

(les projections sont réalisées en euros constants)

Taux d'accroissement des pensions

0,00 % en euros constants (les pensions sont indexées sur l’inflation)

Taux d'accroissement des salaires

Taux d’accroissement différenciés selon la tranche d’âge

et le collège (agents de conduite, sédentaires)

Durée du service de la rente

Viagère

Taux de matrimonialité

Taux de nuptialité INSEE pour la France métropolitaine

Âge de départ en retraite

Âges de départ projetés en tenant compte de la réforme 2014 et établis afin

d'atteindre l'âge d'annulation de la décote.

Au 31 décembre 2017, l'engagement du régime au titre des retraites SNCF s'élève à 179 milliards d'euros.

Sensibilité

Taux d’actualisation

- 0,55 %

0,00 %

1,00 %

1,50 %

Engagements (milliards 

)

179

159

132

121