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Majorations
Majorations au titre du prolongement de l’activité
Définition
La réforme 2008 prévoit des
majorations salariales spécifiques de traitement
pour les agents ayant prolongé leur activité au-delà de la date d’ouverture de droits.
Le traitement est alors majoré de 0,5 % par semestre (dans la limite de 5 semestres pour les agents de conduite et de 7 semestres pour les autres agents).
La réforme 2008 prévoit un supplément de rémunération de 2,5 % pour les agents de conduite ayant atteint l’âge pivot (âge d’annulation de la décote).
Majorations au titre de la pénibilité
L’article 14 du décret 2008-639 du 30 juin 2008 relatif à la réforme des retraites prévoit une majoration de la prime de travail au titre de la pénibilité.
Au 31 décembre 2017, Cette majoration s’élève à :
• 15,59
€
pour les agents ayant atteint le seuil P1 de pénibilité (20 ans sur des postes à pénibilité avérée),
• 25,99
€
pour les agents ayant atteint le seuil P2 de pénibilité (25 ans sur des postes à pénibilité avérée).
95 %
des agents
ayant liquidé leur
pension en 2017 ont
bénéficié de ces
majorations
0 %
5 %
10 %
15 %
20 %
25 %
30 %
0
(pas de
majoration)
1
Semestres
5 % 4 %
6 %
9 %
13 %
30 %
10 %
23 %
2
3
4
5
6
7
Part des
pensionnés
39 %
6 %
55 %
Sur les 522 agents de
conduite qui ont cessé
leur fonction en 2017,
421 ont bénéficié de ce
supplément, soit
81 %
19 %
81 %
Sans supplément de
rémunération
Avec supplément de
rémunération
Pas de majoration pénibilité
Seuil P1
Seuil P2